SELECCIÓN DE PERSONAL
SELECCIÓN DE PERSONAL
Seleccionamos personal en el área que se requiera; cargos administrativos, operativos y comerciales, direccionados desde el reclutamiento a garantizar el perfil idóneo solicitado.
Proceso:
- Definición de perfil
- Reclutamiento determinado
- Verificación de documentos
- Entrevista con psicología
- Aplicación de pruebas (según perfil)
- Referenciación
- Relación de candidatos preseleccionados(entrevista con la empresa usuaria si se requiere)
- Visita domiciliaria
- Estudios de seguridad (si se requiere)